更新日 : 2023年9月8日

安定配当

「安定配当」とは、企業が一定の利益水準を保ち続けることを目的として、変動する業績に関係なく、毎期一定の額や一定の割合で配当を支払う方針を指します。これは、株主に対して収益の安定性を示すとともに、長期的な投資を促すための戦略として取られることが多いです。

安定配当の方針を採用することで、株主は企業の未来に対する信頼感を持ちやすくなり、経営者としても株価の大きな変動を抑える効果が期待できます。ただし、業績が悪化した際にも安定配当を継続することは、企業の財務健全性を損なう可能性もあるため、この方針の採用には慎重な判断が求められます。

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